Tipo di tesi | Tesi di laurea magistrale | ||||||||||||||||||||||||||||||
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Autore | REMONDI, MIRIAM | ||||||||||||||||||||||||||||||
URN | etd-11132018-093236 | ||||||||||||||||||||||||||||||
Titolo | Multiple Team Membership e performance dei team di progetto: il caso di un'azienda fornitrice di magazzini automatici | ||||||||||||||||||||||||||||||
Titolo in inglese | |||||||||||||||||||||||||||||||
Struttura | Dipartimento di Scienze e Metodi dell'Ingegneria | ||||||||||||||||||||||||||||||
Corso di studi | INGEGNERIA GESTIONALE (D.M.270/04) | ||||||||||||||||||||||||||||||
Commissione |
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Parole chiave |
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Data inizio appello | 2018-12-05 | ||||||||||||||||||||||||||||||
Disponibilità | Accesso limitato: si può decidere quali file della tesi rendere accessibili. Disponibilità mixed (scegli questa opzione se vuoi rendere inaccessibili tutti i file della tesi o parte di essi) | ||||||||||||||||||||||||||||||
Data di rilascio | 2058-12-05 | ||||||||||||||||||||||||||||||
Riassunto analitico
Sempre più frequentemente le aziende richiedono ai propri dipendenti di lavorare in più team di progetto contemporaneamente; questa scelta può essere vista sia come una necessità delle aziende sia come uno strumento di cui le aziende si servono per migliorare la produttività e l’apprendimento individuale e di gruppo. L’obiettivo di questa tesi è quello di indagare le implicazioni dovute all’utilizzo della Multiple Team Membership e in particolare di studiare la relazione tra la MTM e la performance dei team. L’elaborato presenta il caso di studio di una grande azienda italiana fornitrice di magazzini automatici in cui si fa uso della Multiple Team Membership per lo sviluppo e la gestione dei progetti. |
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Abstract | |||||||||||||||||||||||||||||||
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