Riassunto analitico
In questa tesi viene approfondito il tema del Corporate rightsizing ossia il processo di ridimensionamento e rimodellamento aziendale ed i suoi più ampi campi di valutazione ed attuazione. Questa pratica, altamente diffusa tra le organizzazioni a livello globale, viene sempre più spesso presa in considerazione da nuove imprese, tal volta con altre denominazioni, per poter far fronte alla realtà attuale e recente dei nostri tempi, caratterizzata da incertezza crescente, crisi e concorrenza globalizzata.
Il concetto del rightsizing e la sua attuazione, include pratiche già conosciute sotto diversi nomi, come il Business process reengineering, il Downsizing o il Corporate restructuring. Queste pratiche, quando necessario possono essere integrate tra loro nel medesimo procedimento per l'ottenimento della massimizzazione del profitto.
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